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工作職責：
1。負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入系統，協助經理維護客戶。
2。負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。
3。定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。
4。負責上門客戶提貨，辦單，進行派送單據的打單、收單、返簽收等業務，提高客戶滿意度。


任職資格：
一、崗位要求
1。初中及以上學歷。
2。有較強的抗壓能力，溝通能力佳，有上進心。
3。認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始。
二、薪酬福利
1。工資：綜合薪資3k-4k，月休6-7天；
2。公司99%的管理人員由內部產生，所有員工可以選擇管理或專業兩條道路發展，公司為員工提供各類培訓機會，定期組織各種業務、工作、能力提升等相關內部培訓與戶外拓展；
3。社保、各類帶薪休假，親情1+1（入職滿一年后，公司補貼100元，員工自己提供100元，每月固定200元打入父母帳戶）、集體婚禮、家庭全程無憂、月餅到家、配車等特色福利，提供高于同行業具有競爭力的薪資水平。
三、備注：
1。德邦快遞歡迎離職員工重返公司。
2。此招聘為公司直招，德邦快遞在招聘過程中不收取任何費用、押金等，敬請各位求職者知曉，以免受騙損失財物。